Pierre Chassagne

Actionnaire depuis le 09/07/2020

France
Master en Robotique à l'EPFL

Son entreprise  : Ecole Polytechnique Fédérale De Lausanne (Epfl)

12 collaborateur·ices actionnaires

"Stagiaire en R&D chez Insolight SA, je m'engage en tant que futur ingénieur à construire un monde plus propre."

Remerciements

Millésime
2020
2020
Si un jour on te dit que tu as rejoint Time "pour faire comme tout le monde", tu pourras leur répondre "que neni, j'étais là en 2020 moi. Avant que ça ne prenne de l'ampleur !"
Ce badge est remis à titre de remerciement à toutes les personnes ayant acquis au moins une action en 2020. Il y a actuellement 9494 actionnaires qui le détiennent.
Financier
Luciole
Luciole
Altruiste et brillant·e !
Ce badge est remis à titre de remerciement à toutes les personnes possédant au moins 10 actions Team for the Planet. Il y a actuellement 112400 actionnaires qui le détiennent.
Fourmi
Fourmi
C’est pas la taille qui compte, c’est la fourmilière !
Ce badge est remis à titre de remerciement à toutes les personnes possédant au moins 1 action Team for the Planet. Il y a actuellement 126716 actionnaires qui le détiennent.

Rôles

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    Actionnaire

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    Actionnaire
    Les Actionnaires contribuent financièrement au développement de Team for the Planet. Toute personne majeure peut devenir Actionnaire de Team for the Planet. Les personnes morales (société, association, collectivité...) peuvent également être Actionnaires.
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    Évaluateur, Évaluatrice

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    Évaluateur, évaluatrice
    Les Évaluateurs et Évaluatrices sont des personnes chargées d'évaluer les innovations proposées à Team for the Planet. Ils et elles sont formé·es pour cela. Pour s'inscrire à la formation c'est ici : https://www.eventbrite.fr/e/billets-formation-evaluateurs-time-for-the-planet-131471574017
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    Cofondateur / Cofondatrice

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    Cofondateur / cofondatrice
    Les Cofondateurs et Cofondatrice sont les personnes à l'origine de la création de Team for the Planet. Ils ont travaillé à temps plein pendant deux ans sans être rémunérés pour faire sortir de terre le projet en construisant la stratégie initiale et les valeurs Team for the Planet.
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    Actionnaire via structure

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    Actionnaire via structure
    Les dirigeants d'une structure actionnaire sont des personnes qui ont décidé de devenir Actionnaires via leur société, association ou toute autre structure juridique.
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    Comité scientifique

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    Comité scientifique
    Le Comité scientifique intervient dans le processus de sélection. Il statue sur la faisabilité technique des innovations ayant été sélectionnées par les évaluateurs et évaluatrices.
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    Dirigeantes et dirigeants

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    Dirigeantes et dirigeants
    Les Dirigeantes et Dirigeants, aussi surnommés "Keepers", sont responsable de la vision, des valeurs, de la stratégie et de la mise en œuvre de celle-ci. Ils et elles travaillent de façon opérationnelle au quotidien, chacun portant la responsabilité d'un pan entier de développement (innovations, levée de fonds, administratif, etc.)
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    Conseil de surveillance

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    Conseil de surveillance
    Le Conseil de surveillance représente l'ensemble des actionnaires de Team for the Planet auprès des dirigeant·es de la société. Il exerce un contrôle permanent sur la bonne gestion de la société.
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    Comète leader

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    Comète leader
    Les Comètes leaders sont les responsables de groupes de travail spécifiquement créés pour répondre à un besoin ponctuel et précis. Ces groupes peuvent être formés à leur initiative, à celle de TFTP, ou à celles de Quarks. Ils se défont une fois le travail réalisé. Tout le monde peut devenir Comète leader. Pour cela, il faut commencer par suivre une formation de la Galaxie de l'Action: https://team-planet.com/fr/galaxy
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    Quark

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    Quark
    Les Quarks sont des personnes actives aidant Team for the Planet au quotidien en donnant des coups de main. Ils sont formés spécifiquement pour cela. Tout le monde peut devenir Quark. Pour cela, il faut commencer par suivre la formation de la Galaxie de l'Action : https://team-planet.com/fr/galaxy
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    Carer

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    Carer
    Les Carers sont des personnes formées pour souhaiter la bienvenue aux nouvelles personnes devenant actionnaires. Ils sont formés spécifiquement pour cela. Tout le monde peut devenir Carer. Pour cela, il faut commencer par suivre la formation de la Galaxie de l'Action : https://team-planet.com/fr/galaxy
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    Relecteur.rice

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    Relecteur.rice
    Les Relecteurs.rices sont en charge de la correction des contenus textuels que peut publier TFTP. Ils permettent de revoir les fautes de syntaxe, d'orthographe, de grammaire ou de sens. Tout le monde peut devenir Relecteur.rice. Pour cela, il faut commencer par suivre une présentation de la Galaxie de l'Action: https://team-planet.com/fr/galaxy
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    Formateur.rice

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    Formateur.rice
    Les Formateurs.rices sont des personnes délivrant des formations internes à Team for the Planet pour remplir ensuite la plupart des fonctions décrites ici. Ils sont formés spécifiquement pour cela. Tout le monde peut devenir Formateur.rice. Pour cela, il faut commencer par suivre la formation de la Galaxie de l'Action : https://team-planet.com/fr/galaxy
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    Gluon

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    Gluon
    Les Gluons ont pour mission de prendre soin de toutes les personnes rejoignant la communauté de Team for the Planet. Ils mettent en relation des personnes ayant des besoins avec des personnes ayant des compétences pouvant y répondre. Ils sont formés spécifiquement pour cela. Tout le monde peut devenir Gluon. Pour cela, il faut commencer par suivre la formation de la Galaxie de l'Action : https://time-planet.com/fr/galaxy
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    Planète Leader

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    Planète leader
    Les Planètes leaders sont chargé·es d'animer les communautés (appelées Planètes) aidant Team for the Planet. Ils sont formés spécifiquement pour cela. Tout le monde peut devenir Planète leader. Pour cela, il faut commencer par suivre la formation de la Galaxie de l'Action : https://team-planet.com/fr/galaxy

Pourquoi j’ai choisi de devenir actionnaire de Team for the Planet

Parce que Bernard Werber disait : « Il est cubique, titanesque, froid. Il est doté de chenilles qui écrasent tout. C’est le système social dans lequel tu es inséré. Sur ses tours tu reconnais plusieurs têtes. Il y a celles de tes professeurs, de tes chefs hiérarchiques, des policiers, des militaires, des prêtres, des politiciens, des fonctionnaires, des médecins, qui sont censés toujours te dire si tu as agi bien ou mal. Et le comportement que tu dois adopter pour rester dans le troupeau. C’est le Système. Contre lui ton épée ne peut rien. Quand tu le frappes, le Système te bombarde de feuilles : carnets de notes, P.V., formulaires de Sécurité sociale à compléter si tu veux être remboursé, feuilles d’impôts majorés pour cause de retard de paiement, formulaires de licenciement, déclarations de fin de droit au chômage, quittances de loyer, charges locatives, électricité, téléphone, eau, impôts locaux, impôts fonciers, redevance, avis de saisie d’huissier, menace de fichage à la Banque de France, convocations pour éclaircir ta situation familiale, réclamations de fiche d’état civil datée de moins de deux mois… Le Système est trop grand, trop lourd, trop ancien, trop complexe. Derrière lui, tous les assujettis au Système avancent, enchaînés. Ils remplissent hâtivement au stylo des formulaires. Certains sont affolés car la date limite est dépassée. D’autres paniquent car il leur manque un papier officiel. Certains essaient, quand c’est trop inconfortable, de se dégager un peu le cou. Le Système approche. Il tend vers toi un collier de fer qui va te relier à la chaîne de tous ceux qui sont déjà ses prisonniers. Il avance en sachant que tout va se passer automatiquement et que tu n’as aucun choix ni aucun moyen de l’éviter. Tu me demandes que faire. Je te réponds que, contre le Système, il faut faire la révolution. La quoi ? LA RÉVOLUTION. Tu noues alors un turban rouge sur ton front, tu saisis le premier drapeau qui traîne et tu le brandis en criant : « Mort au Système. » Je crains que tu ne te trompes. En agissant ainsi, non seulement tu n’as aucune chance de gagner, mais tu renforces le Système. Regarde, il vient de resserrer les colliers d’un cran en prétextant que c’est pour se défendre contre « ta » révolution. Les enchaînés ne te remercient pas. Avant, ils avaient encore un petit espoir d’élargir le métal en le tordant. À cause de toi, c’est encore plus difficile. Désormais, tu as non seulement le Système contre toi, mais tous les enchaînés. Et ce drapeau que tu brandis, est-il vraiment le « tien » ? Désolé, j’aurais dû t’avertir. Le Système se nourrit de l’énergie de ses adversaires. Parfois il fabrique leurs drapeaux, puis les leur tend. Tu t’es fait piéger ! Ne t’inquiète pas : tu n’es pas le premier. Alors, que faire, se soumettre? Non. Tu es ici pour apprendre à vaincre et non pour te résigner. Contre le Système il va donc te falloir inventer une autre forme de révolution. Je te propose de mettre entre parenthèses une lettre. Au lieu de faire la révolution des autres, fais ta (r)évolution personnelle. Plutôt que de vouloir que les autres soient parfaits, évolue toi-même. Cherche, explore, invente. Les inventeurs, voilà les vrais rebelles ! Ton cerveau est le seul territoire à conquérir. Pose ton épée. Renonce à tout esprit de violence, de vengeance ou d’envie. Au lieu de détruire ce colosse ambulant sur lequel tout le monde s’est déjà cassé les dents, ramasse un peu de terre et bâtis ton propre édifice dans ton coin. Invente. Crée. Propose autre chose. Même si ça ne ressemble au début qu’à un château de sable, c’est la meilleure manière de t’attaquer à cet adversaire. Sois ambitieux. Essaie de faire que ton propre système soit meilleur que le Système en place. Automatiquement le système ancien sera dépassé. C’est parce que personne ne propose autre chose d’intéressant que le Système écrase les gens. De nos jours, il y a d’un côté les forces de l’immobilisme qui veulent la continuité, et de l’autre, les forces de la réaction qui, par nostalgie du passé, te proposent de lutter contre l’immobilisme en revenant à des systèmes archaïques. Méfie-toi de ces deux impasses. Il existe forcément une troisième voie qui consiste à aller de l’avant. Invente-la. Ne t’attaque pas au Système, démode-le ! Allez, construis vite. Appelle ton symbole et introduis-le dans ton château de sable. Mets-y tout ce que tu es : tes couleurs, tes musiques, les images de tes rêves. Regarde. Non seulement le Système commence à se lézarder. Mais c’est lui qui vient examiner ton travail. Le Système t’encourage à continuer. C’est ça qui est incroyable. Le Système n’est pas « méchant », il est dépassé. Le Système est conscient de sa propre vétusté. Et il attendait depuis longtemps que quelqu’un comme toi ait le courage de proposer autre chose. Les enchaînés commencent à discuter entre eux. Ils se disent qu’ils peuvent faire de même. Soutiens-les. Plus il y aura de créations originales, plus le Système ancien devra renoncer à ses prérogatives. »

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